江蘇省華羅庚中學章程

(2016 年12 月29 日 七屆二 次教代會(huì)通(tōng)過）

第一章    總   則

第一條　為(wèi)适應教育現代化發展的需要，貫徹國家(jiā)教育方針，深化教育改革，推進依法治校(xiào)，保障學校(xiào)依法自主管理(lǐ)，保障學生(shēng)與教職工合法權益，全面提高(gāo)教育質量，促進學校(xiào)持續、穩定、健康發展，根據《中華人(rén)民共和(hé)國教育法》、《中華人(rén)民共和(hé)國教師(shī)法》、《中華人(rén)民共和(hé)國未成年人(rén)保護法》及有(yǒu)關法律法規制(zhì)定本章程。

第二條　學校(xiào)中文全稱為(wèi)江蘇省華羅庚中學，英文全稱為(wèi)Jiangsu HuaLuogeng High School；住所地址為(wèi)常州市金壇區(qū)金城鎮沿河(hé)西路77号，郵政編碼為(wèi)213200；官方網址為(wèi)www.hlgzx。

第三條　學校(xiào)為(wèi)常州市金壇區(qū)教育局舉辦的公益一類事業單位，是實施三年制(zhì)普通(tōng)高(gāo)中教育的全日制(zhì)公辦教育機構，具有(yǒu)法人(rén)資格，獨立承擔民事責任。

第四條　學校(xiào)積極推廣普通(tōng)話(huà)和(hé)規範漢字，以國家(jiā)通(tōng)用語言文字為(wèi)基本用語用字。

第二章  理(lǐ)念文化

第五條　學校(xiào)堅持社會(huì)主義辦學方向，全面推進素質教育，面向現代化，面向世界，面向未來(lái)，使受教育者堅持學習科學文化與加強思想修養的統一、堅持學習書(shū)本知識與投身社會(huì)實踐的統一、堅持實現自身價值與服務祖國人(rén)民的統一、堅持樹(shù)立遠大(dà)理(lǐ)想與進行(xíng)艱苦奮鬥的統一，培養學生(shēng)的創新精神和(hé)實踐能力，造就“有(yǒu)理(lǐ)想、有(yǒu)道(dào)德、有(yǒu)文化、有(yǒu)紀律”的、德智體(tǐ)美勞等全面發展的社會(huì)主義事業建設者和(hé)接班人(rén)。

第六條　學校(xiào)注重發揮在學校(xiào)管理(lǐ)、教育教學方面的實驗、示範和(hé)輻射作(zuò)用。堅持走“弘揚華羅庚精神、倡導自主學習、發展個(gè)性特長、培養創新人(rén)才”的特色之路，以創建高(gāo)質量、有(yǒu)特色、名副其實的國家(jiā)級示範高(gāo)中，辦成全國一流、國際知名的普通(tōng)高(gāo)中學校(xiào)為(wèi)奮鬥目标。

第七條　學校(xiào)實行(xíng)校(xiào)長負責、黨總支保證監督和(hé)教職工民主管理(lǐ)三位一體(tǐ)的管理(lǐ)體(tǐ)制(zhì)。

第八條　學校(xiào)校(xiào)訓為(wèi)“發憤為(wèi)雄”。辦學理(lǐ)念為(wèi)“追求學生(shēng)可(kě)持續發展”，校(xiào)風為(wèi)“和(hé)諧、進取、創新”，教風為(wèi)“博學、敬業、奉獻”，學風為(wèi)“好學、知恥、力行(xíng)”。

第九條  學校(xiào)以華羅庚校(xiào)友(yǒu)誕辰11月12日為(wèi)校(xiào)慶紀念日。校(xiào)歌(gē)為(wèi)《江蘇省華羅庚中學之歌(gē)》（首任校(xiào)長韓大(dà)受詞），校(xiào)徽、校(xiào)标、校(xiào)旗已制(zhì)定，校(xiào)報為(wèi)《華中通(tōng)訊》。

第十條　學校(xiào)按照依法治校(xiào)、規範辦學、主動發展、提升品質的要求，定期制(zhì)訂三年發展規劃，并建立健全規劃執行(xíng)的保障、督查和(hé)評估機制(zhì)，促進學校(xiào)可(kě)持續發展。

第三章  治理(lǐ)結構與運行(xíng)機制(zhì)

第一節　校(xiào)　長

第十一條　學校(xiào)校(xiào)長由上(shàng)級人(rén)民政府任命。

第十二條　學校(xiào)實行(xíng)校(xiào)長負責制(zhì)。校(xiào)長是學校(xiào)的法人(rén)代表。校(xiào)長主持學校(xiào)全面工作(zuò)，按照學校(xiào)章程自主管理(lǐ)學校(xiào)。

第十三條　校(xiào)長依法履行(xíng)下列主要職責：

（一）團結帶領全體(tǐ)教職工，全面貫徹國家(jiā)教育方針，執行(xíng)上(shàng)級黨委、政府和(hé)教育行(xíng)政部門(mén)的決議，完成上(shàng)級下達的教育、教學和(hé)其他各項任務；

（二）組織制(zhì)定學校(xiào)章程、發展規劃，建立健全學校(xiào)規章制(zhì)度，制(zhì)訂學校(xiào)工作(zuò)計(jì)劃，全面規劃、統一安排學校(xiào)工作(zuò)，定期檢查、總結工作(zuò)；向上(shàng)級及學校(xiào)教職工代表大(dà)會(huì)或全體(tǐ)教職工報告學校(xiào)工作(zuò)；

（三）領導學校(xiào)各職能部門(mén)完善崗位設置，提議副校(xiào)長人(rén)選，聘任中層幹部和(hé)教職工，主持校(xiào)務會(huì)議審議重大(dà)事項并作(zuò)出決策；

（四）領導和(hé)組織學校(xiào)的教育、教學工作(zuò)；

（五）負責師(shī)資隊伍建設，維護教師(shī)合法權益；

（六）負責規定範圍內(nèi)學校(xiào)财務、基建以及重要設施設備購置的審批，不斷改善辦學條件，提高(gāo)教職工福利待遇；

（七）負責學校(xiào)安全工作(zuò)；

（八）自覺接受黨組織監督，充分發揮民主，調動教職工積極性；

（九）組織協調學校(xiào)與政府、社區(qū)、家(jiā)庭等方面關系，創造良好的教育環境。

第十四條　校(xiào)長的權限

（一）決策：在廣泛聽(tīng)取多(duō)方面意見的基礎上(shàng)，對學校(xiào)教育、教學和(hé)行(xíng)政管理(lǐ)方面重大(dà)問題有(yǒu)決定權。

（二）人(rén)事：從學校(xiào)的需要和(hé)實際出發，聘用幹部、教職工，安排和(hé)調整幹部、教職工的工作(zuò)。

（三）獎懲：校(xiào)長對在教育、教學和(hé)其他工作(zuò)中成績優異的幹部、教職工進行(xíng)獎勵；對在工作(zuò)中犯有(yǒu)嚴重錯誤或在工作(zuò)中出現重大(dà)事故的幹部、教職工按規定進行(xíng)處罰或提出處罰意見。

（四）财經：在服從上(shàng)級教育行(xíng)政部門(mén)統一規劃和(hé)管理(lǐ)前提下，決定學校(xiào)內(nèi)部布局、基建。在法律法規允許的範圍內(nèi)，籌集、管理(lǐ)和(hé)使用學校(xiào)行(xíng)政經費。

（五）招生(shēng)：根據上(shàng)級有(yǒu)關規定，實行(xíng)自主、擇優招生(shēng)。

（六）指揮：在執行(xíng)上(shàng)級有(yǒu)關規定的基礎上(shàng)，有(yǒu)創造性地指揮教育教學管理(lǐ)，确保國家(jiā)級示範高(gāo)中的實驗性、示範性和(hé)輻射性。

第十五條  副校(xiào)長按有(yǒu)關程序，由上(shàng)級人(rén)民政府任命。副校(xiào)長對校(xiào)長負責，并接受校(xiào)長的考核，協助校(xiào)長分管具體(tǐ)方面的工作(zuò)。

（一）分管思想工作(zuò)的副校(xiào)長的職責：

1．在黨總支的領導下，按照當前任務和(hé)上(shàng)級精神要求，切實、細緻、有(yǒu)效地做(zuò)好教職工的思想工作(zuò)，調動他們工作(zuò)的主動性和(hé)積極性；

2．領導學生(shēng)發展處做(zuò)好學生(shēng)思想教育和(hé)心理(lǐ)疏導工作(zuò)，使愛(ài)國主義教育、集體(tǐ)主義教育、華羅庚精神教育、人(rén)生(shēng)觀教育、理(lǐ)想教育、艱苦樸素教育、勞動觀教育、日常行(xíng)為(wèi)規範養成教育和(hé)健康人(rén)格教育等工作(zuò)落到實處，以形成良好的學風；

3．領導學生(shēng)發展處做(zuò)好班主任工作(zuò)，培養一批德才兼備的優秀班主任，形成良好的班風；

4．領導學生(shēng)發展處做(zuò)好學生(shēng)獎懲工作(zuò)，做(zuò)好三好學生(shēng)、優秀學生(shēng)幹部、先進班級等的評選工作(zuò)，尤其要科學做(zuò)好對極少(shǎo)數(shù)犯錯誤學生(shēng)的批評、處分和(hé)轉化工作(zuò)；

5.督促指導校(xiào)團委、學生(shēng)會(huì)工作(zuò)，統一安排全校(xiào)學生(shēng)的公益活動，使學生(shēng)在豐富多(duō)彩的活動中受到有(yǒu)效的思想教育。

（二）分管教學工作(zuò)的副校(xiào)長的職責：

1．貫徹實施黨的教育方針、國家(jiā)課程标準、學校(xiào)課程教學計(jì)劃和(hé)有(yǒu)關精神，積極推進課程教學改革，大(dà)力推進素質教育，走有(yǒu)自身特色的“輕負高(gāo)效”之路；

2．領導課程與教學處、教師(shī)發展處做(zuò)好教師(shī)教育教學理(lǐ)論學習、教科研等工作(zuò)，切實提高(gāo)教師(shī)理(lǐ)論素養和(hé)研究水(shuǐ)平，為(wèi)素質教育好課程改革打好理(lǐ)論基礎；

3．領導課程與教學處制(zhì)定各學期課程教學計(jì)劃，積極貫徹實施教學常規，建立正常、穩定、富有(yǒu)創新意識的教學規程，确保教學目标的全面達成；

4．領導課程與教學處督促檢查教研組工作(zuò)，監督教研組、教師(shī)制(zhì)定好工作(zuò)計(jì)劃、教學計(jì)劃，發揮整體(tǐ)優勢，形成“博學、敬業、奉獻”的教風，養成濃郁的讀書(shū)、科研風氣；

5．領導課程與教學處及時(shí)反饋教與學的情況，深入教學一線，組織召開(kāi)教師(shī)會(huì)、學生(shēng)會(huì)和(hé)家(jiā)長會(huì)，對教與學進行(xíng)科學指導，力求每位學生(shēng)都能在高(gāo)中教育階段獲取終身得(de)益的教育；

6．領導課程與教學處、教師(shī)發展處做(zuò)好教師(shī)隊伍的建設，充分發揮各層次教師(shī)的優勢，形成教師(shī)隊伍的整體(tǐ)優化；

7．領導課程與教學處做(zuò)好教學行(xíng)政工作(zuò)，管理(lǐ)好學籍、招生(shēng)、編班、考績、考務、排課、調課、代課、休學、退學、轉學、畢業等工作(zuò)，建立好教師(shī)業務檔案和(hé)學生(shēng)檔案；

8．領導課程與教學處管理(lǐ)好電(diàn)教中心、圖書(shū)館、實驗樓、勞技(jì)館、藝術(shù)館、醫(yī)務室、文印室等；

9．領導課程與教學處做(zuò)好體(tǐ)衛工作(zuò)，認真貫徹《兩個(gè)條例》，提高(gāo)運動技(jì)能和(hé)運動成績，建立學生(shēng)健康檔案；

10．領導相關處室做(zuò)好各級各類獎勵工作(zuò)。

（三）分管後勤工作(zuò)的副校(xiào)長的職責：

1．領導總務處制(zhì)定學期工作(zuò)計(jì)劃，建立健全财務、購物、領物等各項規章制(zhì)度，并監督實施；

2．領導總務處做(zuò)好校(xiào)園規劃、建設、綠化、衛生(shēng)保潔等工作(zuò)，做(zuò)好校(xiào)産的管理(lǐ)工作(zuò)；

3．領導總務處做(zuò)好教育教學的後勤保障工作(zuò)；

4．領導總務處做(zuò)好師(shī)生(shēng)校(xiào)內(nèi)生(shēng)活保障工作(zuò)，配合校(xiào)工會(huì)做(zuò)好教工福利工作(zuò)。

第二節　學校(xiào)職能部門(mén)

第十六條　學校(xiào)設黨政辦公室、課程與教學處、學生(shēng)發展處、教師(shī)發展處、總務處等職能部門(mén)。職能部門(mén)設主任 l 人(rén)，副主任 1—3人(rén)。職能部門(mén)負責人(rén)，由學校(xiào)考察，校(xiào)長聘任，報上(shàng)級有(yǒu)關部門(mén)備案。

（一）黨政辦公室具體(tǐ)負責信息、文秘、人(rén)事、檔案、學校(xiào)日常事務等工作(zuò)，負責學校(xiào)內(nèi)部各處室協調、學校(xiào)內(nèi)務管理(lǐ)、對外宣傳和(hé)接待工作(zuò)，協助校(xiào)長做(zuò)好學校(xiào)人(rén)事調動、職稱評定、年度考核、評先評優、離退休人(rén)員等工作(zuò)，管理(lǐ)好學校(xiào)黨政公章，做(zuò)好黨政會(huì)議記錄，辦理(lǐ)調動、轉正定級、工資變更、離退休等手續。

（二）學生(shēng)處具體(tǐ)負責學生(shēng)的思想教育、心理(lǐ)健康教育、日常行(xíng)為(wèi)規範養成教育、社區(qū)教育工作(zuò)和(hé)班主任的領導工作(zuò)，落實校(xiào)風、學風建設。

（三）課程與教學處具體(tǐ)負責學校(xiào)課程建設和(hé)教學工作(zuò)，落實教風學風建設，落實教師(shī)隊伍建設，負責電(diàn)教中心、圖書(shū)館、教研組、實驗室的管理(lǐ)工作(zuò)。

（四）教師(shī)發展處具體(tǐ)負責學校(xiào)教科研工作(zuò)，教師(shī)業務培訓工作(zuò)。

（五）總務處具體(tǐ)負責學校(xiào)食堂、宿舍、醫(yī)務室的管理(lǐ)，負責校(xiào)園綠化、衛生(shēng)工作(zuò)，負責校(xiào)園網絡、校(xiào)舍、财産、設施設備等方面的管理(lǐ)和(hé)維修工作(zuò)。

第三節  校(xiào)務會(huì)議  行(xíng)政辦公會(huì)議

第十七條　校(xiào)務會(huì)議由校(xiào)長召集并主持，學校(xiào)黨政領導班子成員參與集體(tǐ)討(tǎo)論，對學校(xiào)重大(dà)事項作(zuò)出決策。凡屬教代會(huì)職權範圍的事項，提交教代會(huì)審議。學校(xiào)行(xíng)政辦公會(huì)議是學校(xiào)管理(lǐ)的日常工作(zuò)機構，主要工作(zuò)內(nèi)容為(wèi)貫徹執行(xíng)學校(xiào)工作(zuò)意見。行(xíng)政辦公會(huì)議由校(xiào)長主持，成員為(wèi)校(xiào)級黨政全體(tǐ)負責人(rén)和(hé)行(xíng)政職能部門(mén)、工會(huì)、團委主要負責人(rén)。

第十八條　學校(xiào)建立平安校(xiào)園制(zhì)度。學校(xiào)嚴格執行(xíng)學校(xiào)安全管理(lǐ)各項規定，建立24小(xiǎo)時(shí)值班制(zhì)度，健全安全監督檢查制(zhì)度，落實各項安全防範措施，加強安全教育，組織安全演練，加強校(xiào)舍、交通(tōng)、消防、飲食衛生(shēng)、健康、周邊環境治安以及教育教學安全管理(lǐ)，防範事故發生(shēng)，确保師(shī)生(shēng)員工安全。學校(xiào)建立針對治安、公共衛生(shēng)、自然災害、事故災難等突發事件的應急處置預案。

第十九條  學校(xiào)建立信息網絡管理(lǐ)制(zhì)度。學校(xiào)加強信息網絡管理(lǐ)，嚴格執行(xíng)有(yǒu)關校(xiào)園網、國際互聯網的使用和(hé)管理(lǐ)規定。

第二十條  學校(xiào)建立檔案管理(lǐ)制(zhì)度。學校(xiào)建立檔案室、校(xiào)史館，加強檔案資料的建設和(hé)管理(lǐ)。各職能部門(mén)做(zuò)好各類資料的收集、整理(lǐ)和(hé)歸檔工作(zuò)，學校(xiào)重視(shì)學校(xiào)曆史物證遺存保護，發掘和(hé)弘揚校(xiào)本優秀文化。

第四章  教育教學管理(lǐ)

第二十一條　學校(xiào)堅持全員德育原則，實行(xíng)教書(shū)育人(rén)、管理(lǐ)育人(rén)、服務育人(rén)，建立學校(xiào)、家(jiā)庭、社會(huì)相結合的育人(rén)網絡，優化德育活動過程。通(tōng)過學科教學、班團社團活動、勞動與社會(huì)實踐等形式向學生(shēng)進行(xíng)社會(huì)主義核心價值觀教育，加強公民意識教育，積極引導學生(shēng)正确行(xíng)使、依法維護自身合法權益，并自覺履行(xíng)義務，增強社會(huì)責任感。學校(xiào)認真貫徹實施《國旗法》，嚴格執行(xíng)升降國旗制(zhì)度和(hé)國旗下講話(huà)制(zhì)度，進行(xíng)愛(ài)國主義教育、集體(tǐ)主義、理(lǐ)想教育、道(dào)德教育、勞動教育、民主法制(zhì)與紀律教育和(hé)學校(xiào)優良傳統（華羅庚精神等）教育。

第二十二條　學校(xiào)貫徹國家(jiā)課程、地方課程、校(xiào)本課程三級管理(lǐ)體(tǐ)制(zhì)。認真執行(xíng)國家(jiā)和(hé)地方課程計(jì)劃，積極開(kāi)發校(xiào)本課程，形成學校(xiào)特色的課程體(tǐ)系。學校(xiào)按照課程設置标準實施教育教學，确保開(kāi)齊課程，開(kāi)足課時(shí)。

第二十三條　學校(xiào)堅持以教育教學為(wèi)中心，實施素質教育，進行(xíng)教育教學改革，開(kāi)展教育科研和(hé)教學研究，更新教育觀念，改進教學方法，采用現代化教學手段，提高(gāo)教學質量。

第二十四條　學校(xiào)教育教學面向全體(tǐ)，因材施教，使學生(shēng)全面發展，學有(yǒu)特長，在思想覺悟、道(dào)德情操、知識視(shì)野、興趣特長、體(tǐ)魄心理(lǐ)等方面均達到較高(gāo)的水(shuǐ)準。

第二十五條　學校(xiào)建立年級組、學科教研組、年級備課組等教育教學基層管理(lǐ)機制(zhì)。年級組負責本年級教育教學工作(zuò)，統籌教師(shī)分工與管理(lǐ)、年級教育教學活動、學生(shēng)管理(lǐ)工作(zuò)等。教研組、備課組組織教師(shī)開(kāi)展教學研究活動，貫徹落實學校(xiào)的教育教學計(jì)劃，完成學校(xiào)的各項教學任務。年級組由分管行(xíng)政人(rén)員負責，教研組設組長1名，年級備課組視(shì)情況需要設備課組長1—2名。

第二十六條　學校(xiào)設立學術(shù)委員會(huì)，其任務是：在教學工作(zuò)、教學改革、教育科研和(hé)培養青年教師(shī)等方面發揮顧問、參謀、咨詢和(hé)研究作(zuò)用。

第二十七條　學校(xiào)以班級為(wèi)教育教學工作(zuò)的基本單位。班主任是班集體(tǐ)的組織者、教育者和(hé)指導者，負責本班級的教育工作(zuò)和(hé)溝通(tōng)學校(xiào)、家(jiā)庭、社會(huì)之間(jiān)聯系。

第二十八條　學校(xiào)執行(xíng)各項教學常規，抓好備課、課堂教學、作(zuò)業批改、課外輔導和(hé)教學質量檢查等環節的管理(lǐ)。

第二十九條 學校(xiào)執行(xíng)國家(jiā)教育考試制(zhì)度。組織期中和(hé)期末教學質量檢查和(hé)考試，并按上(shàng)級教育行(xíng)政部門(mén)的規定組織好各學科的畢業考試和(hé)考查。學校(xiào)積極開(kāi)展綜合素質評定，運用自我評價、同行(xíng)評價和(hé)學生(shēng)評價等多(duō)元評價方式，組織教學質量評估活動，不一考試成績和(hé)升學率高(gāo)低(dī)作(zuò)為(wèi)評價和(hé)獎勵師(shī)生(shēng)的唯一标準。

第三十條　學校(xiào)建立心理(lǐ)輔導室，配備專職教師(shī)，建立工作(zuò)機制(zhì)，将心理(lǐ)健康教育貫穿教育教學的全過程。

第五章  教師(shī)、職員和(hé)工人(rén)

第三十一條　學校(xiào)教師(shī)、職員和(hé)工人(rén)必須遵守憲法、法律和(hé)職業道(dào)德，維護學校(xiào)的榮譽和(hé)利益，遵守學校(xiào)的章程和(hé)規章制(zhì)度。學校(xiào)必須依法維護、保障教師(shī)、職員和(hé)工人(rén)的合法權益。

第三十二條　學校(xiào)教師(shī)是辦好學校(xiào)的主體(tǐ)力量，學校(xiào)必須尊重教師(shī)、尊重知識、尊重人(rén)才。學校(xiào)教師(shī)享有(yǒu)《教師(shī)法》規定的權利，必須履行(xíng)《教師(shī)法》規定的義務。

第三十三條　學校(xiào)教師(shī)以“熱愛(ài)教育、勇于改革、刻苦鑽研、精通(tōng)業務、師(shī)德高(gāo)尚、教書(shū)育人(rén)”為(wèi)努力方向。

第三十四條　學校(xiào)根據編制(zhì)部門(mén)核定的編制(zhì)數(shù)額、崗位數(shù)和(hé)崗位任職條件及教育行(xíng)政部門(mén)、學校(xiào)相關規定聘用教職工，對聘用人(rén)員實行(xíng)崗位管理(lǐ)和(hé)績效工資制(zhì)度。

第三十五條　學校(xiào)執行(xíng)國家(jiā)教師(shī)資格制(zhì)度和(hé)教師(shī)專業技(jì)術(shù)職務聘任制(zhì)度，教師(shī)需具備國家(jiā)有(yǒu)關部門(mén)頒發的教師(shī)任職資格證書(shū)。

第三十六條　學校(xiào)鼓勵教師(shī)開(kāi)展教育、教學改革和(hé)實驗，鼓勵和(hé)支持教師(shī)從事科學研究、學術(shù)交流和(hé)參加進修或其它方式的培訓。

第三十七條　學校(xiào)保障教師(shī)、職員、工人(rén)享有(yǒu)國家(jiā)法律法規規定的待遇，逐步改善教師(shī)、職員和(hé)工人(rén)的工作(zuò)條件和(hé)生(shēng)活條件。

第三十八條　學校(xiào)每年對教師(shī)、職員和(hé)工人(rén)的政治與業務水(shuǐ)平、工作(zuò)态度和(hé)工作(zuò)成績進行(xíng)客觀、公正、準确的考核。

第三十九條　學校(xiào)教師(shī)、職員和(hé)工人(rén)在教育教學、培養人(rén)才、科學研究、教學改革和(hé)學校(xiào)建設等方面成績優秀的，由學校(xiào)予以表彰、獎勵。對有(yǒu)突出貢獻的教師(shī)、職員和(hé)工人(rén)，可(kě)按程度報請(qǐng)上(shàng)級有(yǒu)關部門(mén)給予表彰和(hé)獎勵。

學校(xiào)對違反學校(xiào)《章程》和(hé)規章制(zhì)度，在工作(zuò)中犯有(yǒu)錯誤、産生(shēng)重大(dà)責任事故的教師(shī)、職員和(hé)工人(rén)予以教育、批評或處罰。

教師(shī)、職員和(hé)工人(rén)認為(wèi)合法權益受到學校(xiào)侵犯和(hé)對所受處罰不服的，可(kě)按《常州市教育行(xíng)政申訴辦法》提出申訴。學校(xiào)成立申訴委員會(huì)。

第四十條　學校(xiào)依法維護離退休教職工的合法權益，由學校(xiào)工會(huì)、退休協會(huì)具體(tǐ)負責離退休教職工的管理(lǐ)工作(zuò)。

第六章　學生(shēng)

第四十一條　凡被本校(xiào)錄取或按規定轉入本校(xiào)學習的學生(shēng)即取得(de)本校(xiào)學籍。學校(xiào)按規定管理(lǐ)學生(shēng)學籍。

第四十二條　學生(shēng)享有(yǒu)法律法規規定的受教育者的權利，必須履行(xíng)法律法規規定的受教育者的義務，必須遵守學校(xiào)章程和(hé)規章制(zhì)度。

第四十三條　學生(shēng)的努力方向是：成為(wèi)“有(yǒu)理(lǐ)想、有(yǒu)道(dào)德、有(yǒu)文化、有(yǒu)紀律”、德智體(tǐ)美勞等全面發展、具有(yǒu)創新精神和(hé)實踐能力的社會(huì)主義事業建設者和(hé)接班人(rén)。

第四十四條　學生(shēng)會(huì)是全校(xiào)學生(shēng)的群衆組織，由學生(shēng)代表大(dà)會(huì)選舉産生(shēng)，每屆任期3年。學生(shēng)會(huì)工作(zuò)受學校(xiào)共青團組織指導。

第四十五條　學校(xiào)對取得(de)優秀成績的學生(shēng)，予以表彰和(hé)獎勵。

學校(xiào)對違反《中學生(shēng)守則》、《中學生(shēng)日常行(xíng)為(wèi)規範》和(hé)學校(xiào)規章制(zhì)度的學生(shēng)予以教育、批評或處罰。學生(shēng)對處罰不服的，可(kě)向學校(xiào)申訴委員會(huì)提出申訴。

第七章  後勤保障與總務管理(lǐ)

第四十六條　學校(xiào)堅持後勤總務工作(zuò)為(wèi)教育教學服務、為(wèi)教育科研服務、為(wèi)師(shī)生(shēng)生(shēng)活服務的原則。

第四十七條　學校(xiào)經費來(lái)源以政府财政撥款為(wèi)主。學校(xiào)按照上(shàng)級教育、物價、财政部門(mén)确定的收費項目和(hé)收費标準向學生(shēng)收費。學校(xiào)依法向社會(huì)募集辦學資金并接受社會(huì)組織和(hé)個(gè)人(rén)對學校(xiào)的捐贈。

第四十八條　學校(xiào)建立健全财務制(zhì)度。嚴格遵守國家(jiā)财經制(zhì)度和(hé)财經紀律，并接受政府職能部門(mén)和(hé)上(shàng)級教育行(xíng)政部門(mén)審計(jì)和(hé)監督。堅持艱苦奮鬥、勤儉辦學的原則，搞好經費的預算(suàn)、執行(xíng)和(hé)決算(suàn)。堅持統籌計(jì)劃、保證重點、照顧一般、嚴格把關的原則，提高(gāo)經費使用效益。

第四十九條　學校(xiào)建立健全食堂管理(lǐ)制(zhì)度。建立學校(xiào)食堂管理(lǐ)機構，建立健全食品安全管理(lǐ)制(zhì)度，明(míng)确每個(gè)崗位每個(gè)環節從業人(rén)員的責任，堅持非營利性原則，實行(xíng)統一管理(lǐ)、單獨核算(suàn)，定期公開(kāi)賬務。

第五十條　學校(xiào)制(zhì)定校(xiào)園建設整體(tǐ)發展規劃，有(yǒu)計(jì)劃、有(yǒu)步驟、合理(lǐ)地進行(xíng)基本建設和(hé)維護管理(lǐ)。

第五十一條　學校(xiào)建立校(xiào)産管理(lǐ)制(zhì)度，加強校(xiào)産管理(lǐ)。

第八章　民主管理(lǐ)和(hé)監督保證

第五十二條　學校(xiào)黨總支組織領導學校(xiào)思想政治工作(zuò)和(hé)精神文明(míng)建設，保證、監督教育方針的全面貫徹執行(xíng)，對學校(xiào)發展規劃、工作(zuò)計(jì)劃、重大(dà)改革方案、重要人(rén)事安排和(hé)工作(zuò)安排等涉及方向、政策、全局性的重大(dà)問題進行(xíng)研究、參與決策。領導教代會(huì)、民盟支部、校(xiào)團委開(kāi)展工作(zuò)。校(xiào)團委指導學生(shēng)會(huì)參與校(xiào)園民主管理(lǐ)、學習民主生(shēng)活方式，培養現代公民素養。

第五十三條  學校(xiào)建立信息公開(kāi)制(zhì)度。學校(xiào)實行(xíng)校(xiào)務公開(kāi)，基本內(nèi)容為(wèi)：學校(xiào)辦學方向、規劃和(hé)教育教學改革方面的重大(dà)事項；學校(xiào)領導班子建設、黨風廉政建設方面的重要事項；涉及教職工利益的重要事項；學校(xiào)重要财務收支情況和(hé)教職工普遍關注的問題等。保障教職工的知情權、參與權和(hé)監督權；向社會(huì)公開(kāi)學校(xiào)相關信息，接受社會(huì)、家(jiā)長的監督，聽(tīng)取社會(huì)各界對學校(xiào)工作(zuò)的意見和(hé)建議；學校(xiào)接受政府以及教育、登記管理(lǐ)、審計(jì)等管理(lǐ)部門(mén)的監督。

第五十四條  學校(xiào)成立教職工代表大(dà)會(huì)。學校(xiào)工會(huì)委員會(huì)由教職工代表大(dà)會(huì)選舉産生(shēng)。教職工代表大(dà)會(huì)每5年一屆，每學年召開(kāi)一次全體(tǐ)代表大(dà)會(huì)。教職工代表大(dà)會(huì)須有(yǒu)2/3以上(shàng)代表出席，選舉和(hé)表決須經代表總數(shù)半數(shù)以上(shàng)通(tōng)過方為(wèi)有(yǒu)效。閉會(huì)期間(jiān)，根據需要，可(kě)臨時(shí)召開(kāi)教職工代表大(dà)會(huì)全體(tǐ)代表會(huì)議。日常工作(zuò)由工會(huì)委員會(huì)負責。在特殊情況下，教職工代表大(dà)會(huì)可(kě)以提前或延期召開(kāi)。

教職工代表大(dà)會(huì)按照黨和(hé)國家(jiā)的方針政策和(hé)國家(jiā)有(yǒu)關法律法規行(xíng)使下列職權：

（一）審議校(xiào)長工作(zuò)報告、學校(xiào)工作(zuò)計(jì)劃、發展規劃、教學改革方案、财務預決算(suàn)、重大(dà)基建項目、教職工隊伍建設、重要規章制(zhì)度以及學校(xiào)教育教學和(hé)管理(lǐ)中其他重大(dà)問題，并根據需要作(zuò)出相應決議。

（二）討(tǎo)論通(tōng)過學校(xiào)績效考核實施方案以及教職工評聘、獎懲等辦法；

（三）參與評議、考核學校(xiào)幹部；

（四）通(tōng)過多(duō)種方式對學校(xiào)工作(zuò)提出意見和(hé)建議，監督學校(xiào)章程、規章制(zhì)度和(hé)決策的落實。教代會(huì)的意見和(hé)建議以會(huì)議決議的方式列出。

第五十五條　學校(xiào)遵循民主、公開(kāi)、自願的原則，組織家(jiā)長選舉成立家(jiā)長委員會(huì)。學校(xiào)依靠家(jiā)委會(huì)辦好家(jiā)長學校(xiào)，定期開(kāi)展活動，加強對家(jiā)庭教育的指導。

第五十六條  學校(xiào)聘請(qǐng)公檢法專業人(rén)員擔任學校(xiào)法制(zhì)副校(xiào)長。

第五十七條  學校(xiào)與國內(nèi)部分高(gāo)校(xiào)、兄弟學校(xiào)開(kāi)展校(xiào)際互動合作(zuò)，擴大(dà)交流，拓寬視(shì)野，提升辦學水(shuǐ)平。聘請(qǐng)外籍教師(shī)，組織學生(shēng)赴國外遊學，開(kāi)展國際教育合作(zuò)交流，推進教育國際化。

第五十八條  學校(xiào)根據有(yǒu)關規定，接受督學、督查專員對學校(xiào)工作(zuò)的督導和(hé)督察。

第五十九條　學校(xiào)教師(shī)、職員和(hé)工人(rén)對學校(xiào)教育、教學、管理(lǐ)工作(zuò)有(yǒu)權提出意見和(hé)建議，有(yǒu)權向上(shàng)級反映情況。教職工行(xíng)使民主權利，任何組織和(hé)個(gè)人(rén)不得(de)抵制(zhì)、阻撓、打擊報複。

第九章　附　則

第六十條　本章程的修訂經學校(xiào)教職工代表大(dà)會(huì)討(tǎo)論通(tōng)過并報金壇區(qū)教育局核準。自核準之日起施行(xíng)，并及時(shí)向社會(huì)公布。

第六十一條　學校(xiào)依據本章程，制(zhì)訂各項規章制(zhì)度。原訂規章制(zhì)度與本章程有(yǒu)抵觸的，應予修訂。

第六十二條　本章程如與國家(jiā)法律法規和(hé)上(shàng)級有(yǒu)關政策相抵觸的，一律以國家(jiā)法律法規和(hé)上(shàng)級有(yǒu)關政策為(wèi)準。

第六十三條　本章程解釋權屬江蘇省華羅庚中學教職工代表大(dà)會(huì)。